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      安徽皖能股份

      皖能股份公司開展全員學習培訓系列講座

      發布日期:2007-04-17 瀏覽次數:2834

        

          今年是皖能集團機構改革后的第一年,也是股份公司與集團公司分離后實行專業化管理的起步年。為適應新的變化,創建學習型企業,皖能股份公司將建立定期學習培訓制度,每月安排一次集中學習或培訓,把它作為提高員工綜合素質,應對電力市場各項工作挑戰的一項重大措施。繼開展“金融變革,創造市場價值”專題講座后,3月23日、24日又分別舉辦了“公文寫作與處理”及“領導力與領導藝術”培訓。

          為進一步把培訓工作做好做實,使培訓課題有針對性、實用性,人力資源部于培訓結束后組織員工填寫“培訓質量評估表”問卷調查,根據評估結果并結合培訓需求調查不斷改進培訓組織和課堂教學。

       

       

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